作为丽水市工业主战场、经济主引擎的丽水经济技术开发区（简称“丽水经开区”），一以贯之以改革创新思维推动体制改革，以科学技术创新赋能产业升级、以创新生态涵养发展活力，奋力推动跨越式高质量发展。
回望“十四五”，丽水经开区科学技术创新版图持续扩容。随着浙西南科创产业园的投入使用，一批顶尖科研院所先后扎根落地，全市首批国家级科技公司孵化器、首家实体化研究院等多个“第一”不断刷新纪录；R&D经费占GDP比重持续保持在6%以上，科创硬实力实现跨越式提升。
迈向“十五五”，丽水经开区奋斗实干、担当争先，以教科人一体化改革发展为主要支撑，以科学技术创新和产业创新深层次地融合为关键路径，以创新建设新成效塑造发展新优势。今年1月至8月，丽水经开区高新技术产业增加值占规上工业增加值比重76.87%，总量、占比均位居全市第一。
之江大地，创新浙江建设正处在从“破局起势”迈向“全面成势”的关键攻坚期。
如何乘势而上，以新破局？丽水经开区制度化、体系化抓好丽水市教育科学技术人才“三位一体”融合发展改革试点，明晰“产业定位科技、科技索引人才、人才依靠教育、教育赋能产业”改革路径，破除影响产业创新的体制性障碍，激活全域创新的源头活水。
“我们充分的发挥党工委总揽全局、协调各方作用，专门出台教科人‘三位一体’示范高地建设方案，建立涵盖17项重点目标、46项攻坚举措的‘责任清单’，形成‘清单交办、督导推进、考核评价’闭环管理体系，实现教科人工作一体谋划、一体部署、一体推进，推动要素资源一体配置、一体联动、一体管理。”丽水经开区相关负责的人介绍道。
创新是个系统工程，需要各类主体和要素融通创新、协同创新。针对产业研究院、小微园、综合体、飞地“碎片化分布、同质化竞争”问题，丽水经开区系统重塑科创协同体系，打通“科学研究—概念验证—小试研发—中试熟化—产业量产”全链逻辑，串联浙大丽水生命健康联合创新中心、杭州电子科技大学丽水研究院等3家实体化研究院。
建在产业链上的实体化研究院，如同嵌入产业肌体的“创新引擎”，激发产业创新活力。2025年，3家实体化研究院梳理行业技术需求205项，解决技术难题6项，达成合作76项，横向项目经费2691万元，实现省重点实验室、省工程研究中心“零的突破”，实现科创要素“组链成群”。
在推进教科人一体改革中，人才是“关键变量”。丽水经开区深化丽职院、丽水技师学院与超达阀门、中欣晶圆等合作，共建实训基地、共设核心课程，目前已开设订单班25个，选派科技副总25人、产业教授22人，畅通人才流动共享通道，提升人才教育培训与产业需求的契合度。
产教融合赋能产业高质量发展，让人才根系深深扎根本土。“规范对刀，细听切削声响，先摸清机床的‘脾气’！”在丽水杰祥科技有限公司生产车间，企业技术骨干担任实训导师，带领滚动功能部件行业“订单班”15名学员开展数字控制机床实操实训，系统学习工件对刀、数控铣削等工艺。
今年7月，丽水职业技术学院（绿谷校区）智能制造学院与健壮传动、杰祥科技、丽水滚动功能部件行业协会共同组建滚动功能部件行业“订单班”，构建起“产业学院+协同中心+标准制定+人才共育”的全链条合作体系。学院教师梁佳赟介绍：“‘订单班’实施校企双班主任制，通过‘现代学徒制’形式定向培养与产业集群相配套的技能人才，实现‘入校即入企，毕业即就业’。”
当前，随着新一轮科技革命和产业变革的深入发展，科学技术创新成为国际战略博弈的主要战场。加快建设创新浙江，需夯实一流创新生态这个“底座”。
如何下好科学技术创新的这盘大棋？丽水经开区相关负责这个的人说，园区以“两新”深层次地融合为路径，促进创新链与产业链的全链双向融合，促进企业主导、协同创新的多元主体融合，促进科学技术创新和产业创新的多维要素融合，持续攻坚核心技术、梯度培育创新主体，加快推进数字化转型，赋能特色产业集群发展。
融合的深度，取决于创新链与产业链各环节之间的衔接程度。丽水经开区从产业痛点出发，围绕产业链部署创新链；从技术突破出发，围绕创新链布局产业链，让创新链和产业链无缝对接。
为破解滚动功能部件产业在检测、研发、孵化等环节的服务瓶颈，园区前瞻性地打造全链条科创产业平台——滚动功能部件产业小微园，围绕“滚珠丝杠副正向设计”等行业关键共性技术，联合高校院所实施12项攻关项目，申报知识产权35项，研发投入超2000万元，相关成果在卓求传动、威肯特等10余家企业转化应用。
远眺大梁山，浙西南科创走廊核心纵深延伸，创新势能加速释放。以浙西南科创产业园为“智创大脑”，芯片产业园、滚动功能部件产业小微园、麦迪森数字化的经济产业园、数字化的经济赋能中心等科创平台接连落子，上海张江和宁波杭州湾等科创飞地靶向布局，丽水经开区持续优化“域外孵化、本土转化”双向赋能路径，推进产业、科技、人才等要素的深度耦合。
当科技突破与产业迭代加速融合，产业“高原”之上起“高峰”。浙西南群山间，丽水经开区以“2310”先进制造业集群培育工程为总牵引，特色半导体、高端装备、时尚轻工、中医药大健康齐头并进、聚链成势。
产业版图的拓展，源于创新主体的“厚积薄发”。在浙江健壮传动科技有限公司的生产车间里，曾有一道难以逾越的坎：研磨丝杆易变形、精度控制难，导致产品质量不稳定。企业负责人沈宗杰说，为攀越技术高峰，公司联合浙江大学、浙江工业大学等高校连续五年攻关，自主研发出新能源汽车线控刹车专用丝杆，成功上榜第八批国家级专精特新“小巨人”企业名单。
从威肯特智能机械研发的新型保温三螺杆沥青泵在关键领域实现技术自主可控，到中欣晶圆12英寸外延片制造达到国际领先水平，丽水经开区持续强化企业创新主体地位，大力实施科技公司“倍增提质”计划，集中力量培育壮大科技型企业家队伍，持续强化构建企业技术创新体系，已引育国家级专精特新“小巨人”企业1家，新增国家高新技术企业25家、省级科技型中小企业100家，形成大企业“顶天立地”、中小企业“枝繁叶茂”的产业格局。
创新成果持续向生产端转化，人机一体化智能系统标杆不断涌现。闽锋化学合成革数字化车间、晶睿硅外延片智能工厂、嘉利股份智能车灯未来工厂等串点成面，“AI+制造”全场景多点开花。丽水经开区全力推进中小企业数改智改，构建“轻量化数改—数字化车间—智能工厂—未来工厂”梯度培育体系，已累计创成省级未来工厂2家、省级“智能工厂”2家、省级“数字化车间”11家。
如今的创新之争，已成为创新生态和创新体系的整体竞争。在丽水经开区，一场静水深流的生态涵养工程正向全域铺开。
“我们全面深化改革优化营商环境，有力增强区域发展内生动能，以改革破难题挖潜力，以开放拓实业聚资源，加强数字政府建设，打造‘经心办’政务服务品牌，入选全国开发区营商环境百佳案例。”丽水经开区相关负责人介绍。
创新生态是最具竞争力的营商环境。丽水经开区构建起“政务中枢大厅+产业驿站+流动服务”三级阵地，以“经心办”品牌为牵引，将服务延伸至夜市、园区、商圈，打造“10分钟便民服务圈”。同时，积极推行“拿地即开工”等改革，组建专班提供全流程帮办代办。截至今年9月底，线%，一网通办收件率、窗口服务好评率保持100%，企业平均办事时长压缩超60%。
一个好的创新生态环境，好比“热带雨林”，汇聚磁吸多元创新要素。作为G60科创走廊（浙江段）的关键节点，浙西南科创产业园搭建企业“合伙人”共生生态，持续吸引低空经济、人工智能、半导体等产业链创新项目落地，签约中国通航、沃乐科技、远算科技等29个“合伙人”项目，集聚60余家优质经营主体。
放眼全链科创生态圈，丽水经开区创新投入强度稳步攀升，企业自主创新成果加快转化。去年底，晶睿电子入选省“科技新小龙”，SOI产品郑重进入量产阶段。今年5月，同创特种材料高纯钽金属研发及产业化项目落地，同步建立江丰电子研究院，引进研发型人才15人。
人才是生产力中最活跃的因素，丽水经开区着眼于人，推动人才生态与营商环境同频共振。
在丽芯半导体产业e社区，近50家半导体企业、7000余名从业人员，从“陌生邻居”变为协同伙伴。“在这里，高端检验测试仪器开放共享，科创业态共建共享，实现‘企业点单、社区接单、部门办单、企业评单’。”社区书记朱韦懋介绍，社区把“人”作为产业生态的核心来经营，周边配套了北师大丽水实验学校、南城体育中心、会展中心等，人才公寓拎包就能入住，下楼到咖啡吧就能休闲聊天，下班在共享健身房、瑜伽房就能“撸铁”。
人才活水汇聚，人才生态愈发葱茏。2025年，丽水经开区迭代升级人才政策“3.0”，引进高校毕业生5823人，培育机电、材料等产业工程师295名，持续供给产业高质量发展人才。推进“职称评审委员会建在产业链上”改革，获批丽水市半导体行业中评委，推行“企业认定、政府认账”，自主认定人才53名，新培育制造业高技能人才1025人。同时，设立“人才专窗”，打造青年开发区数字化服务系统，推动人才服务便捷化，兑付人才政策资金超9000万元，惠及人才超7000人次。
从一颗创新的“种子”破土而出，到整片产业“森林”协同共鸣，智创新城的沃土之上，万物生长的“热带雨林”愈发蓊郁，人才发展“生态圈”活力奔涌，“科学技术创新强、产业能级高、创新主体活、创新生态好”的发展图景正踏歌而来。
